Após a última reunião entre a Diretoria Colegiada do SindJustiça Ceará e os representantes da Unimed Fortaleza, para tratar do reajuste obrigatório anual, realizada no dia 05 de dezembro, a operadora apresentou uma proposta final de reajuste anual, aceita pelo sindicato depois de um longo período de negociação e de diversas tentativas de redução do percentual, qual seja, 11,6%

Ao total foram três rodadas de negociação entre as partes, além de uma reunião aberta a todos servidores, realizada no auditório da sede do sindicato. Vejamos a seguir o histórico da negociação:

1ª Rodada:

Proposta da Unimed Fortaleza: 17%

2ª Rodada:

Proposta da Unimed Fortaleza: 13%

3ª Rodada (Proposta final apresentada pela Unimed Fortaleza e aceita pelo sindicato): 11,6%

Ao apresentar os índices, os representantes da operadora de saúde destacaram que o percentual proposto se baseava na sinistralidade, que está acima da meta de 70%, e nos dados da utilização coletiva dos serviços oferecidos. Para a Unimed Fortaleza, os servidores têm realizado determinados procedimentos que terminam por elevar o custo médio do serviço, algo que resulta em uma proposta de reajuste considerável.

Ainda de acordo com os representantes da operadora de saúde, em virtude da sinistralidade e da necessidade de alcançar o reequilíbrio do contrato, faz-se necessário um reajuste no percentual apresentado, para que em anos futuros não aconteça um reajuste ainda maior, com vistas a repor um possível déficit.

Apesar da argumentação da Unimed Fortaleza, os diretores do sindicato foram firmes e alertaram que o primeiro reajuste apresentado era impraticável, mencionando também as recentes perdas salariais, que terminam por dificultar a manutenção dos atuais usuários.

Ao final das negociações, consideramos que, apesar do índice ser de dois dígitos, as tratativas sinalizaram o acerto do sindicato, na medida em que houve uma redução de 5,4% em comparação com a proposta inicialmente apresentada pela referida operadora – de 17% – em comparação com o índice final acertado pelas partes – de 11,6%.